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A
Atria, Vitaliana (2018) L'impresa umanistica: il caso Brunello Cucinelli. [Laurea triennale]
B
Battistella, Valentina (2016) Cultura organizzativa e employer branding: il caso OTB. [Laurea triennale]
Baraldini, Chiara (2020) Hybrid jobs & organization of work: skills, roles and measurements. [Magistrali biennali]
Brazzale, Marco (2019) I lavori ibridi in sanità. [Laurea triennale]
Buratin, Francesco (2019) La gestione dei Millennials: analisi della relazione tra Younger Supervisor-Older Subordinate e delle strategie di retention per la creazione del coinvolgimento emotivo. [Laurea triennale]
Bondi, Stefania (2017) Luxury Internet Marketing: il ruolo del web nel mercato del lusso. [Laurea triennale]
Binello, Giovanni (2019) Organizzare i lavori ibridi nel retail. [Laurea triennale]
Busato, Giulio (2014) Strategie di marketing nel settore biotech: il caso ananas nanotech. [Laurea specialistica biennale]
C
Catania, Alfonso Manuel (2016) Amazon un'eccellenza del customer relationship management. [Laurea triennale]
Ceciliato, Linda (2017) GDO: caratteristiche, fidelizzazione ed evoluzione del concetto della fidelity card. [Laurea triennale]
Comunian , Sara (2019) Hybrid jobs in the retail industry. Redesigning organizations, processes and work. [Magistrali biennali]
Cervellin , Chiara (2015) Il crowdsourcing come metodologia open innovation outside-in. [Laurea triennale]
Cecchinato, Giulia Il marketing esperienziale: il caso Red Bull. [Laurea triennale]
Campedelli, Elisa (2017) L' utilizzo dell'e-commerce nel mercato vitivinicolo: il caso della cantina Zeni. [Laurea triennale]
Comunian, Giulia (2019) Resilienza. Strategie per il suo sviluppo in ambito organizzativo. [Laurea triennale]
Cecchinel, Matteo (2019) The role and the impact of Artificial Intelligence in the domain of healthcare. A business opportunity. [Laurea triennale]
Corti, Franco (2018) Smart working: the impact of new ways of working on leadership. A literature review. [Magistrali biennali]
D
De Simone, Alessia (2017) Green Marketing: opportunità e tendenze attuali e future di questa nuova era della comunicazione sostenibile. [Laurea triennale]
De Zen, Veronica (2018) Managing the unexpected: the case of quasi-medium sized made in Italy firms. [Magistrali biennali]
F
Fatimezzahra, Ennaji (2019) Benefit corporations & management of family firms. [Magistrali biennali]
Fior, Alessia (2018) Benefit corporations and family firms: natural match vs suitable evolution. [Magistrali biennali]
Favarato, Filippo (2018) I distretti industriali in Italia: il caso dello Sportsystem nel territorio di Montebelluna. [Laurea triennale]
Fontolan, Francesca (2017) Il Flagship Store: un punto vendita che lascia il segno. Dal retailing mix alla brand experience. [Laurea triennale]
Fonsato, Giada (2016) Lean Healthcare: il caso A.O.U. di Siena. [Laurea triennale]
Fabris, Anna (2016) On demand economy & professional service firms.The case of qualified accountants. [Magistrali biennali]
G
Giacomin , Eleonora (2016) Dal "see now, buy now" al "buy now, build now", l'implementazione dell'agile supply chain nel settore moda. [Laurea triennale]
Gobbato, Giorgio Dal brend al lovemark. [Laurea triennale]
Gismondi, Edoardo (2018) International HRM. Developing HR practices in an italian pocket multinational: Sirmax case study. [Magistrali biennali]
L
Landini, Alessandro (2018) B-Corp certification and organizational design: structures, processes & managerial practices. [Magistrali biennali]
Lazzarotto, Filippo (2017) Distretti industriali: sviluppo, strategie e focus sul distretto di Murano. [Laurea triennale]
Loro, Alice (2017) L'impresa artigiana: la continuazione generazionale. [Laurea triennale]
Lo Grasso, Ilaria (2016) Organizzazione del lavoro professionale e teamwork. [Laurea triennale]
Landini , Alessandro (2016) Sharing Economy e modelli organizzativi teoria e casi. [Laurea triennale]
M
Michelotto, Sara (2017) Auto-organizzazioni: un futuro emergente. [Laurea triennale]
Marin, Chiara (2017) Benefit corporation. [Laurea triennale]
Migliorato, Ilaria (2015) Designing executive compensation in China: an analysis of gender differences in earnings and leadership. [Laurea triennale]
Mohamed, Achouri (2017) Entrepreneurial failures an empirical analysis. [Magistrali biennali]
Marchetto, Niccolò (2020) La resilienza organizzativa ai tempi del Covid-19. [Laurea triennale]
Madonia, Francesco (2016) Le major labels e la tecnologia: alleati o nemici? [Laurea triennale]
Milani, Alberto (2019) Non solo per denaro: società benefit e b-corp. [Laurea triennale]
Melena, Anna Chiara (2019) Resilienza delle organizzazioni e delle persone: trasformare uno shock in un' opportunità . [Laurea triennale]
N
Nuzzo, Alessandro (2018) Organizational resilience. An analysis of the quasi-medium-sized italian firms. [Magistrali biennali]
P
Piron, Antonio Enzo (2018) Business model innovations for the Internet of Things: a focus on the retail setting. [Laurea triennale]
Pistore, Caterina (2019) Da lavoratore dipendente a libero professionista 4.0. [Laurea triennale]
Pigato, Elena (2019) Hybrid jobs. Literature review and applications. [Magistrali biennali]
Piovan, Piermaurizio (2020) Impatto dell'economia circolare sull'organizzazione e la gestione delle risorse umane. [Laurea triennale]
Passarotto, Pietro (2017) L'industry 4.0 e gli effetti sul lavoro. [Laurea triennale]
Passarelli, Giulia (2018) Marketing 3.0: elementi e strategie per la sostenibilità economica, sociale e ambientale. [Laurea triennale]
Pignotti, Federica (2019) Whippersnappers: I Millennials al comando. [Laurea triennale]
R
Rossi, Ilaria (2019) Non solo per denaro: società Benefit e B-corp. [Laurea triennale]
S
Simonetti, Camilla (2019) Digital transformation & lavori ibridi. [Laurea triennale]
Santarossa, Giulia (2019) Gli effetti collaterali della burocrazia. [Laurea triennale]
Santi, Simone (2019) L'employer branding nelle imprese familiari. [Laurea triennale]
Spinello, Chiara (2019) Organizational resilience and firm performance. [Magistrali biennali]
T
Tamburini , Chiara (2018) Benefit Corporation and organization development the italian case. [Magistrali biennali]
Tescari, Mattia (2019) Gestione delle risorse umane nelle imprese familiari. [Laurea triennale]
Torin, Francesca (2012) “How tourism industry is changing thanks to the Web – a general overview: traditional and online travel agencies, their new marketing strategies, the influence of consumer generated media and the future possibilities for this sector. [Laurea triennale]
Toniolo, Simone (2016) Il potere nelle organizzazioni. [Laurea triennale]
Tessarollo, Elena (2016) Industria 4.0: la fabbrica del futuro. [Laurea triennale]
Tondello, Gabriele (2017) L'evoluzione della tecnica dell’Assessment Center e la sua utilità nella selezione dei manager di un’azienda. [Laurea triennale]
Tolin, Giovanni (2019) Quali imprenditori per l' economia circolare? [Laurea triennale]
Tanga, Ilaria (2018) Reclutamento e selezione del personale: il caso del CERN. [Laurea triennale]
V
Virgis, Alice (2018) Corporate cultural responsibility: le imprese per il patrimonio culturale. [Laurea triennale]
Vanzi, Andrea (2020) Gli effetti socio-economici delle nuove tecnologie sul lavoro in sanità. [Laurea triennale]
Visentini, Beatrice (2016) Work-Life Balance: verso la fine del vivere per lavorare. [Laurea triennale]